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16–24 Minuten

OnlineBilanzBlogBilanz GmbH aufstellen

Bilanz GmbH aufstellen 2026: Pflichten & Fristen

Zuletzt aktualisiert: May 2026 · Lesezeit: ca. 10 Minuten

Jede GmbH muss gemäß § 242 HGB und § 264 HGB jährlich eine Bilanz aufstellen. Die Geschäftsführung trägt die Verantwortung für die fristgerechte Erstellung, Feststellung und Offenlegung. Eine ordnungsgemäße Finanzbuchhaltung bildet dabei die Grundlage für einen korrekten Jahresabschluss. Hier erfahren Sie, welche Bestandteile zum Jahresabschluss gehören, welche Fristen gelten und welche Konsequenzen bei Verstößen drohen.

SG
Servet Gündogan

Büroleiter OnlineBilanz · Stuttgart

Als Büroleiter ist Servet erster Ansprechpartner für unsere Mandanten. Er führt das Erstgespräch und koordiniert den Erstellungsprozess zwischen Mandant und unseren Steuerberatern – damit Ihr Jahresabschluss reibungslos und fristgerecht abgeschlossen wird.

OnlineBilanz ist eine Steuerberater-Plattform: Ihr Jahresabschluss wird von einem zugelassenen Steuerberater erstellt und unterzeichnet.

Kurzantwort

Eine GmbH muss gemäß § 242 HGB und § 264 HGB jährlich eine Bilanz samt Gewinn- und Verlustrechnung (GuV) aufstellen. Dies gilt unabhängig von der Branche – so treffen etwa auch GmbH-Betreiber im Food-Truck-Bereich dieselben gesetzlichen Pflichten. Die Geschäftsführung ist verantwortlich für die fristgerechte Aufstellung, die Gesellschafterversammlung stellt den Jahresabschluss fest. Nach § 325 HGB muss der Abschluss anschließend im Unternehmensregister offengelegt werden. Bei Verstößen drohen Ordnungsgelder bis 25.000 Euro sowie persönliche Haftungsrisiken.

Warum muss eine GmbH eine Bilanz aufstellen?

Jede GmbH ist unabhängig von ihrer Größe oder ihrem Geschäftszweck gemäß § 242 HGB zur Aufstellung einer Bilanz verpflichtet. Diese handelsrechtliche Pflicht ergibt sich aus der Eigenschaft als Kapitalgesellschaft. Während Einzelunternehmen und Personengesellschaften unter bestimmten Voraussetzungen von der Buchführungspflicht befreit sein können, trifft die GmbH ausnahmslos die Pflicht zur doppelten Buchführung und damit zur Bilanzierung.

Die Bilanz dient dabei mehreren Zwecken: Sie dokumentiert die Vermögens- und Schuldenlage des Unternehmens zu einem bestimmten Stichtag (in der Regel der 31.12. eines Geschäftsjahres), bildet die Grundlage für die steuerliche Gewinnermittlung nach § 4 Abs. 1 EStG und erfüllt die Informationspflichten gegenüber Gesellschaftern, Gläubigern und der Öffentlichkeit. Zudem ist die Bilanz Basis für die Ausschüttungsbemessung nach § 29 GmbHG – nur ein ausgewiesener Bilanzgewinn darf an Gesellschafter verteilt werden.

Rechtsgrundlagen der Bilanzierungspflicht

§ 242 HGB begründet die allgemeine Bilanzierungspflicht für Kaufleute. Für Kapitalgesellschaften wie die GmbH verschärfen die §§ 264 ff. HGB diese Pflicht durch zusätzliche Anforderungen an Inhalt, Umfang und Offenlegung. Hinzu kommen gesellschaftsrechtliche Vorschriften aus dem GmbHG, insbesondere § 42a GmbHG zur Feststellung des Jahresabschlusses.

§ 242 HGB

Grundpflicht zur Bilanzierung

§§ 264 ff. HGB

Kapitalgesellschaftsrecht

§ 42a GmbHG

Feststellungsfrist

Welche Bestandteile gehören zum Jahresabschluss einer GmbH?

Der Jahresabschluss einer GmbH besteht gemäß § 264 Abs. 1 HGB mindestens aus der Bilanz und der Gewinn- und Verlustrechnung (GuV). Diese beiden Komponenten bilden das Fundament der handelsrechtlichen Rechnungslegung. Die Bilanz stellt Aktiva (Vermögen) und Passiva (Schulden und Eigenkapital) gegenüber, während die GuV Aufwendungen und Erträge des Geschäftsjahres systematisch erfasst und den Jahresüberschuss oder -fehlbetrag ausweist.

Zusätzlich zu Bilanz und GuV muss jede GmbH gemäß § 264 Abs. 1 Satz 1 HGB einen Anhang erstellen. Der Anhang erläutert und ergänzt die Zahlen der Bilanz und GuV, enthält Angaben zu Bilanzierungs- und Bewertungsmethoden, Haftungsverhältnissen, Forderungen und Verbindlichkeiten sowie weiteren pflichtgemäßen Informationen nach §§ 284 ff. HGB. Für kleine Kapitalgesellschaften gelten dabei Erleichterungen nach § 288 HGB.

Größenabhängige Erweiterungen

Mittelgroße und große Kapitalgesellschaften müssen nach § 264 Abs. 1 Satz 2 HGB zusätzlich einen Lagebericht aufstellen. Dieser analysiert den Geschäftsverlauf, die wirtschaftliche Lage, Risiken und Chancen sowie die voraussichtliche Entwicklung. Kleine GmbHs sind von dieser Pflicht befreit, sofern sie die Größenkriterien des § 267 Abs. 1 HGB nicht überschreiten.

Bestandteil Pflicht für kleine GmbH Pflicht für mittelgroße/große GmbH Rechtsgrundlage
Bilanz Ja Ja § 242, § 264 HGB
Gewinn- und Verlustrechnung Ja Ja § 242, § 264 HGB
Anhang Ja (mit Erleichterungen) Ja (umfassend) § 264 Abs. 1, § 288 HGB
Lagebericht Nein Ja § 264 Abs. 1 S. 2 HGB

„In der Praxis unterschätzen viele Geschäftsführer den Anhang. Gerade bei kleinen GmbHs wird er oft zu knapp gehalten – dabei sind bestimmte Pflichtangaben unerlässlich, sonst droht die Ablehnung bei der Offenlegung im Unternehmensregister.“

— Servet Gündogan, Büroleiter OnlineBilanz Stuttgart

Wer ist für die Aufstellung der Bilanz verantwortlich?

Die Verantwortung für die Aufstellung des Jahresabschlusses – und damit auch der Bilanz – trägt gemäß § 264 Abs. 1 Satz 2 HGB in Verbindung mit § 41 GmbHG die Geschäftsführung der GmbH. Der oder die Geschäftsführer sind verpflichtet, den Jahresabschluss nach den Grundsätzen ordnungsmäßiger Buchführung (GoB) und den handelsrechtlichen Vorschriften aufzustellen. Diese Pflicht ist weder delegierbar noch übertragbar – sie bleibt stets bei der Geschäftsführung.

Aus dieser Verantwortung folgt eine persönliche Haftung: Verstößt die Geschäftsführung gegen ihre Sorgfaltspflichten bei der Bilanzaufstellung oder unterlässt sie die Aufstellung ganz, kann sie gegenüber der Gesellschaft auf Schadensersatz haften (§ 43 Abs. 2 GmbHG). Zudem drohen bei Verstoß gegen Offenlegungspflichten Ordnungsgelder nach § 335 HGB zwischen 500 und 25.000 Euro – persönlich gegen die Geschäftsführer.

Delegation der Durchführung – nicht der Verantwortung

Zwar können Geschäftsführer die praktische Durchführung der Bilanzaufstellung an Steuerberater, Buchhalter oder externe Dienstleister übertragen. Die rechtliche Verantwortung bleibt jedoch bei ihnen. Das bedeutet: Der Geschäftsführer muss die Arbeit des Steuerberaters prüfen, die Bilanz verstehen und bewusst freigeben. Eine bloße Unterschrift ohne Prüfung genügt nicht, um die Haftung abzuwenden.

Haftungsrisiko Geschäftsführer

Auch wenn der Steuerberater die Bilanz erstellt, haftet der Geschäftsführer für fehlerhafte oder verspätete Aufstellung. Deshalb sollten Geschäftsführer die Bilanz vor Feststellung durch die Gesellschafterversammlung sorgfältig prüfen und bei Unklarheiten Rückfragen stellen.

  • Geschäftsführung ist gesetzlich verantwortlich (§ 264 Abs. 1, § 41 GmbHG)
  • Verantwortung ist nicht delegierbar
  • Praktische Durchführung kann an Steuerberater übertragen werden
  • Geschäftsführer muss Bilanz prüfen und freigeben
  • Haftung bei Pflichtverletzung nach § 43 Abs. 2 GmbHG
  • Ordnungsgeld bei Verstoß gegen Offenlegung (§ 335 HGB): 500–25.000 €

Welche Fristen gelten für Aufstellung und Feststellung der Bilanz?

Die GmbH muss den Jahresabschluss in zwei Schritten erstellen und formell beschließen: Zunächst stellt die Geschäftsführung den Jahresabschluss auf (§ 264 Abs. 1 HGB), anschließend muss die Gesellschafterversammlung ihn feststellen (§ 42a Abs. 2 GmbHG). Für beide Schritte gelten gesetzliche Fristen, die sich nach der Größenklasse der Gesellschaft richten.

Frist zur Aufstellung durch die Geschäftsführung

Das Handelsgesetzbuch nennt keine explizite Frist für die Aufstellung. Allerdings ergibt sich aus § 42a Abs. 1 GmbHG eine mittelbare Pflicht: Die Geschäftsführung muss den Jahresabschluss den Gesellschaftern so rechtzeitig vorlegen, dass die Feststellung innerhalb der gesetzlichen Frist erfolgen kann. In der Praxis bedeutet das: Die Aufstellung sollte spätestens 1–2 Monate vor Ablauf der Feststellungsfrist abgeschlossen sein.

Frist zur Feststellung durch die Gesellschafterversammlung

§ 42a Abs. 2 GmbHG legt die Feststellungsfrist klar fest. Für kleine Kapitalgesellschaften (§ 267 Abs. 1 HGB) gilt eine Frist von 11 Monaten nach dem Bilanzstichtag. Für mittelgroße und große Kapitalgesellschaften beträgt die Frist nur 8 Monate. Bei einem Bilanzstichtag 31.12.2025 muss der Jahresabschluss also spätestens am 30.11.2026 (kleine GmbH) bzw. 31.08.2026 (mittelgroße/große GmbH) von der Gesellschafterversammlung festgestellt werden.

Größenklasse Bilanzstichtag Feststellungsfrist (§ 42a Abs. 2 GmbHG) Spätester Feststellungstermin
Kleine GmbH 31.12.2025 11 Monate 30.11.2026
Mittelgroße/große GmbH 31.12.2025 8 Monate 31.08.2026

Offenlegungsfrist

Nach der Feststellung muss der Jahresabschluss gemäß § 325 HGB binnen 12 Monaten nach dem Bilanzstichtag beim Unternehmensregister offengelegt werden. Seit dem DiRUG (01.08.2022) erfolgt die Offenlegung ausschließlich elektronisch über das Unternehmensregister – der Bundesanzeiger ist nicht mehr zuständig. Für den Bilanzstichtag 31.12.2025 läuft die Offenlegungsfrist also bis zum 31.12.2026.

11 Monate

Feststellung kleine GmbH

8 Monate

Feststellung mittelgroß/groß

12 Monate

Offenlegung (§ 325 HGB)

„Viele Geschäftsführer verwechseln die Feststellungs- mit der Offenlegungsfrist. Dabei ist die Feststellung der kritische Meilenstein – ohne sie kann keine Offenlegung erfolgen. Wer die 11-Monats-Frist verpasst, riskiert nicht nur Ordnungsgelder, sondern auch gesellschaftsrechtliche Konsequenzen.“

— Das OnlineBilanz Steuerberater-Team

Wie wird die Bilanz aufgestellt – Schritt für Schritt?

Die Aufstellung der Bilanz folgt einem strukturierten Prozess, der mit der laufenden Buchhaltung beginnt und mit der Erstellung der formalen Bilanz sowie des Anhangs endet. Jeder Schritt baut auf dem vorherigen auf und erfordert kaufmännische Sorgfalt sowie Kenntnis der handelsrechtlichen Vorschriften.

Schritt 1: Laufende Buchführung abschließen

Zunächst müssen alle Geschäftsvorfälle des abgelaufenen Geschäftsjahres vollständig und korrekt erfasst sein. Das umfasst sämtliche Eingangs- und Ausgangsrechnungen, Bankbewegungen, Kassenvorgänge, Gehaltsabrechnungen und sonstige buchhalterisch relevante Vorgänge. Die Buchhaltung muss den Grundsätzen ordnungsmäßiger Buchführung entsprechen (§ 239, § 243 HGB): vollständig, richtig, zeitgerecht, geordnet und unveränderbar.

Schritt 2: Vorbereitende Abschlussbuchungen durchführen

Vor dem eigentlichen Bilanzstichtag sind typischerweise vorbereitende Buchungen notwendig: Abschreibungen auf Anlagevermögen (§ 253 Abs. 3 HGB), Rückstellungen für ungewisse Verbindlichkeiten (§ 249 HGB), Abgrenzungen für transitorische Posten (§ 250 HGB), Bewertung von Vorräten und Forderungen, Erfassung von Verbindlichkeiten und eventuell notwendige Wertberichtigungen. Diese Buchungen sorgen dafür, dass die Bilanz den tatsächlichen Vermögens- und Schuldenstand widerspiegelt.

Schritt 3: Inventur durchführen

Gemäß § 240 HGB muss jeder Kaufmann zum Bilanzstichtag ein Inventar aufstellen, also eine Bestandsaufnahme aller Vermögensgegenstände und Schulden. Das umfasst körperliche Inventur (z. B. Warenbestände), Saldenbestätigungen (Bankguthaben, Forderungen, Verbindlichkeiten) und Bewertung immaterieller Positionen. Die Inventur ist die Grundlage für die mengenmäßige Richtigkeit der Bilanzposten.

Schritt 4: Bilanz und GuV formal aufstellen

Aus den vorbereiteten Kontensalden wird nun die Bilanz nach dem Schema des § 266 HGB (Aktivseite: Anlagevermögen, Umlaufvermögen; Passivseite: Eigenkapital, Rückstellungen, Verbindlichkeiten) und die GuV nach § 275 HGB (Gesamtkostenverfahren oder Umsatzkostenverfahren) erstellt. Kleine Kapitalgesellschaften dürfen verkürzte Formen verwenden (§ 266 Abs. 1 Satz 3, § 276 HGB).

Schritt 5: Anhang erstellen

Der Anhang erläutert die Bilanzpositionen, beschreibt Bilanzierungs- und Bewertungsmethoden, enthält Pflichtangaben zu Forderungen, Verbindlichkeiten, Haftungsverhältnissen (§§ 284 ff. HGB) und ergänzt weitere gesetzlich geforderte Informationen. Kleine GmbHs können von Erleichterungen nach § 288 HGB Gebrauch machen.

Schritt 6: Jahresabschluss prüfen und freigeben

Vor der Vorlage an die Gesellschafterversammlung sollte der Geschäftsführer den Jahresabschluss kritisch prüfen – inhaltlich, formal und auf Plausibilität. Bei prüfungspflichtigen GmbHs erfolgt zusätzlich die Prüfung durch einen Wirtschaftsprüfer (§ 316 HGB). Erst nach Freigabe durch die Geschäftsführung kann der Jahresabschluss der Gesellschafterversammlung zur Feststellung vorgelegt werden.

  • Laufende Buchhaltung vollständig abschließen
  • Abschreibungen, Rückstellungen, Abgrenzungen buchen
  • Inventur durchführen (§ 240 HGB)
  • Bilanz nach § 266 HGB und GuV nach § 275 HGB erstellen
  • Anhang mit Pflichtangaben erstellen (§§ 284 ff. HGB)
  • Jahresabschluss prüfen und von Geschäftsführung freigeben

Welche Bewertungsvorschriften gelten in der GmbH-Bilanz?

Die Bewertung der Bilanzposten folgt den handelsrechtlichen Bewertungsvorschriften der §§ 252 ff. HGB. Zentral ist das Anschaffungskostenprinzip (§ 253 Abs. 1 HGB): Vermögensgegenstände dürfen höchstens mit ihren Anschaffungs- oder Herstellungskosten angesetzt werden. Darüber hinaus gelten das Vorsichtsprinzip, das Realisationsprinzip (Gewinne erst bei Realisation) und das Imparitätsprinzip (Verluste antizipieren, § 252 Abs. 1 Nr. 4 HGB).

Bewertung des Anlagevermögens

Anlagevermögen (z. B. Maschinen, Gebäude, immaterielle Vermögensgegenstände) ist zu Anschaffungs- oder Herstellungskosten zu bewerten, vermindert um planmäßige Abschreibungen nach § 253 Abs. 3 HGB. Die Abschreibung erfolgt über die betriebsgewöhnliche Nutzungsdauer. Bei voraussichtlich dauernder Wertminderung ist eine außerplanmäßige Abschreibung vorzunehmen (§ 253 Abs. 3 Satz 5 HGB). Kleine und mittelgroße Kapitalgesellschaften dürfen steuerliche Abschreibungen auch handelsrechtlich übernehmen.

Bewertung des Umlaufvermögens

Umlaufvermögen (Vorräte, Forderungen, liquide Mittel) wird ebenfalls zu Anschaffungs- oder Herstellungskosten bewertet. Vorräte sind nach § 253 Abs. 4 HGB zum niedrigeren Wert am Bilanzstichtag anzusetzen (strenges Niederstwertprinzip). Forderungen sind bei Zweifeln an der Einbringlichkeit durch Einzelwertberichtigungen oder Pauschalwertberichtigungen zu mindern.

Rückstellungen und Verbindlichkeiten

Rückstellungen für ungewisse Verbindlichkeiten sind nach § 253 Abs. 1 Satz 2 HGB in Höhe des nach vernünftiger kaufmännischer Beurteilung notwendigen Erfüllungsbetrags anzusetzen. Verbindlichkeiten sind mit dem Erfüllungsbetrag zu passivieren (§ 253 Abs. 1 Satz 2 HGB). Rückstellungen für Pensionen, langfristige Verbindlichkeiten und ähnliche Posten sind abzuzinsen.

Bilanzposten Bewertungsgrundlage Rechtsgrundlage
Anlagevermögen Anschaffungs-/Herstellungskosten abzgl. planmäßiger Abschreibung § 253 Abs. 1, Abs. 3 HGB
Umlaufvermögen Anschaffungs-/Herstellungskosten, strenges Niederstwertprinzip § 253 Abs. 4 HGB
Forderungen Nennwert abzgl. Wertberichtigungen § 253 Abs. 1 HGB
Rückstellungen Erfüllungsbetrag nach vernünftiger kaufmännischer Beurteilung § 253 Abs. 1 S. 2 HGB
Verbindlichkeiten Erfüllungsbetrag § 253 Abs. 1 S. 2 HGB

Wahlrechte und Bewertungsstetigkeit

Das Handelsrecht kennt einige Bewertungswahlrechte (z. B. bei geringwertigen Wirtschaftsgütern, bei der Wahl zwischen Gesamt- und Umsatzkostenverfahren). Wichtig ist jedoch: Einmal gewählte Bewertungsmethoden sind nach dem Grundsatz der Bewertungsstetigkeit (§ 252 Abs. 1 Nr. 6 HGB) beizubehalten, sofern nicht ein begründeter Anlass zum Wechsel vorliegt.

Was passiert bei verspäteter oder fehlerhafter Bilanz?

Verstöße gegen die Bilanzierungs- und Offenlegungspflichten haben weitreichende Konsequenzen – sowohl für die GmbH als Institution als auch persönlich für die Geschäftsführung. Die Rechtsfolgen reichen von Ordnungsgeldern über zivilrechtliche Haftung bis hin zu strafrechtlichen Konsequenzen bei schweren Verstößen.

Ordnungsgeldverfahren nach § 335 HGB

Legt die GmbH ihren Jahresabschluss nicht, nicht vollständig oder nicht rechtzeitig im Unternehmensregister offen, leitet das Bundesamt für Justiz ein Ordnungsgeldverfahren ein. Gemäß § 335 HGB kann ein Ordnungsgeld zwischen 500 und 25.000 Euro festgesetzt werden. Das Ordnungsgeld richtet sich gegen die GmbH und persönlich gegen die Mitglieder der Geschäftsführung. Wichtig: Das Ordnungsgeld entfällt nicht, wenn die Offenlegung nachgeholt wird – es kann lediglich gemindert werden.

Haftung der Geschäftsführung

Nach § 43 Abs. 2 GmbHG haften Geschäftsführer der Gesellschaft für Schäden, die aus einer Verletzung ihrer Sorgfaltspflichten entstehen. Dazu gehört auch die Pflicht zur ordnungsgemäßen und rechtzeitigen Aufstellung des Jahresabschlusses. Entsteht der GmbH durch eine fehlerhafte Bilanz ein Schaden (z. B. zu hohe Steuern, falsche Ausschüttungen, Vertrauensverlust bei Banken), kann die Gesellschaft oder ein Gesellschafter den Geschäftsführer in Regress nehmen.

Strafrechtliche Konsequenzen

Bei vorsätzlich falscher Bilanzierung drohen strafrechtliche Konsequenzen: § 331 HGB (unrichtige Darstellung) und § 283b StGB (Verletzung der Buchführungspflicht) können mit Freiheitsstrafe bis zu drei Jahren oder Geldstrafe geahndet werden. Besonders kritisch wird es, wenn die fehlerhafte Bilanz zur Täuschung von Gläubigern, zur Insolvenzverschleppung oder zur Steuerhinterziehung genutzt wird.

Verjährung entbindet nicht von der Offenlegungspflicht

Auch wenn das Ordnungsgeldverfahren nach Jahren abgeschlossen ist, bleibt die Pflicht zur Offenlegung bestehen. Das Unternehmensregister fordert die Nachholung auch für zurückliegende Jahre ein. Eine bewusste Nicht-Offenlegung kann zudem als Indiz für Insolvenzverschleppung gewertet werden.

Ordnungsgeld (§ 335 HGB)

  • 500 bis 25.000 Euro pro Geschäftsjahr
  • Persönlich gegen Geschäftsführer
  • Auch bei nachträglicher Offenlegung fällig
  • Festsetzung durch Bundesamt für Justiz

Zivilrechtliche Haftung (§ 43 GmbHG)

  • Schadensersatz gegenüber der GmbH
  • Bei Pflichtverletzung durch Geschäftsführer
  • Beweislastumkehr bei grober Fahrlässigkeit
  • Regressansprüche auch nach Jahren möglich

„Wir erleben regelmäßig, dass Geschäftsführer das Ordnungsgeld als ‚Kavaliersdelikt‘ betrachten. Dabei drohen neben dem Ordnungsgeld auch Regressansprüche der Gesellschafter und Vertrauensverlust bei Banken – insbesondere wenn Kredite an eine fristgerechte Offenlegung geknüpft sind.“

— Das OnlineBilanz Steuerberater-Team

Kann die Geschäftsführung die Bilanz selbst erstellen?

Rechtlich ist es grundsätzlich möglich, dass der Geschäftsführer den Jahresabschluss selbst aufstellt – sofern er über die notwendigen fachlichen Kenntnisse verfügt. Das Gesetz schreibt keine zwingende Einschaltung eines Steuerberaters vor. Allerdings ist die Bilanzierung einer GmbH eine anspruchsvolle Aufgabe, die fundierte Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht, in Bilanzierungsstandards und in der Bewertungspraxis erfordert.

In der Praxis stellen die meisten Geschäftsführer fest, dass die eigenhändige Erstellung mit erheblichem Zeitaufwand, Haftungsrisiken und hoher Fehleranfälligkeit verbunden ist. Fehler bei der Bilanzierung können zu steuerlichen Nachforderungen, Ordnungsgeldern und im schlimmsten Fall zu persönlicher Haftung führen. Zudem ändern sich handelsrechtliche und steuerliche Vorschriften regelmäßig – wer nicht ständig auf dem aktuellen Stand ist, riskiert Fehler.

Vorteile der Steuerberater-Einbindung

Steuerberater sind zur laufenden Fortbildung verpflichtet, kennen aktuelle Rechtsprechung und Verwaltungsanweisungen und haften berufsrechtlich für ihre Arbeit. Sie erstellen nicht nur die Bilanz, sondern prüfen die Buchhaltung, optimieren steuerliche Wahlrechte, erstellen die Steuererklärungen und beraten zu Ausschüttungen und Thesaurierung. Wer den Jahresabschluss durch einen Steuerberater erstellen lässt, minimiert Fehlerrisiken und gewinnt Zeit für das operative Geschäft.

Plattformen wie OnlineBilanz verbinden Geschäftsführer mit zugelassenen Steuerberatern, die den Jahresabschluss digital koordiniert und zu transparenten Festpreisen erstellen. Die Steuerberater übernehmen die volle fachliche Verantwortung, während Geschäftsführer jederzeit Einblick in den Prozess haben und Rückfragen stellen können. Das reduziert den Verwaltungsaufwand und gibt Rechtssicherheit.

Digitale Steuerberater-Leistung statt Selbsterstellung

OnlineBilanz bietet Geschäftsführern die Möglichkeit, den Jahresabschluss durch zugelassene Steuerberater erstellen zu lassen – ohne langes Suchen, ohne versteckte Kosten, mit festen Lieferzeiten. Die Steuerberater prüfen die Buchhaltung, erstellen Bilanz, GuV und Anhang und übernehmen die Offenlegung im Unternehmensregister.

  • Selbsterstellung ist rechtlich möglich, aber fehleranfällig
  • Erfordert fundierte Kenntnisse in HGB, EStG, GmbHG
  • Steuerberater haften berufsrechtlich für ihre Arbeit
  • Steuerberater kennen aktuelle Rechtslage und Wahlrechte
  • OnlineBilanz vermittelt Steuerberater mit Festpreisen und digitaler Koordination
  • Geschäftsführer bleibt verantwortlich – auch bei Delegation

Wie funktioniert die Offenlegung der Bilanz im Unternehmensregister?

Nach § 325 HGB sind alle Kapitalgesellschaften – unabhängig von ihrer Größe – verpflichtet, ihren festgestellten Jahresabschluss elektronisch beim Unternehmensregister offenzulegen. Die Offenlegung muss binnen 12 Monaten nach dem Bilanzstichtag erfolgen. Seit dem Inkrafttreten des DiRUG am 01.08.2022 ist ausschließlich das Unternehmensregister zuständig – der Bundesanzeiger fungiert nur noch als Bekanntmachungsplattform, nicht mehr als Offenlegungsstelle.

Was muss offengelegt werden?

Der Umfang der Offenlegung richtet sich nach der Größenklasse der GmbH. Kleine Kapitalgesellschaften müssen nach § 326 Abs. 1 HGB Bilanz, Anhang und – falls erstellt – den Lagebericht offenlegen. Die GuV darf entfallen, wenn bestimmte Angaben in den Anhang aufgenommen werden. Mittelgroße und große Kapitalgesellschaften müssen zusätzlich die vollständige GuV und den Lagebericht einreichen. Prüfungsberichte sind nur bei prüfungspflichtigen Gesellschaften einzureichen.

Technische Umsetzung der Offenlegung

Die Offenlegung erfolgt elektronisch über das Portal des Unternehmensregisters (unternehmensregister.de). Geschäftsführer oder beauftragte Steuerberater laden die Dokumente im strukturierten XML-Format (XBRL) oder als PDF hoch. Für die Einreichung ist eine Authentifizierung mittels ELSTER-Zertifikat oder anderer zugelassener Verfahren erforderlich. Nach erfolgreicher Einreichung wird der Jahresabschluss im Registerportal veröffentlicht und ist für jedermann einsehbar.

Kosten und Gebühren

Für die Offenlegung fallen Gebühren an, die sich nach der Größe der Gesellschaft und dem Umfang der eingereichten Dokumente richten. Die Gebühren liegen typischerweise zwischen 40 und 70 Euro pro Jahresabschluss. Wer die Offenlegung durch einen Steuerberater vornehmen lässt, zahlt zusätzlich dessen Honorar – viele Steuerberater übernehmen die Offenlegung jedoch im Rahmen des Jahresabschlussauftrags.

Größenklasse Offenlegungsumfang Rechtsgrundlage
Kleine GmbH Bilanz, Anhang (GuV optional) § 326 Abs. 1 HGB
Mittelgroße GmbH Bilanz, GuV, Anhang, Lagebericht § 325 Abs. 1 HGB
Große GmbH Bilanz, GuV, Anhang, Lagebericht, ggf. Prüfungsbericht § 325 Abs. 1 HGB

„Die Offenlegung wird oft auf den letzten Drücker erledigt – und dann scheitert sie an technischen Problemen wie fehlenden Zertifikaten oder falschen Formaten. Wer frühzeitig plant und die Offenlegung professionell durchführen lässt, vermeidet Stress und Ordnungsgelder.“

— Servet Gündogan, Büroleiter OnlineBilanz Stuttgart

Achtung: Öffentliche Einsehbarkeit

Alle offengelegten Jahresabschlüsse sind im Unternehmensregister für jedermann kostenpflichtig einsehbar. Geschäftsführer sollten sich bewusst sein, dass Konkurrenten, Lieferanten, Kunden und potenzielle Geschäftspartner Einblick in die wirtschaftliche Lage der GmbH nehmen können.

Häufig gestellte Fragen

Kann eine GmbH auch freiwillig nach IFRS bilanzieren?

Ja, eine GmbH kann freiwillig nach internationalen Rechnungslegungsstandards (IFRS) bilanzieren, wenn sie dies im Konzernabschluss oder für interne Zwecke wünscht. Für die handelsrechtliche Offenlegung nach § 325 HGB bleibt jedoch grundsätzlich ein HGB-Abschluss erforderlich. Kleine und mittlere GmbHs ohne Kapitalmarktorientierung nutzen in der Praxis fast ausschließlich die HGB-Bilanzierung.

Muss eine verlustmachende GmbH trotzdem eine Bilanz aufstellen?

Ja, die Pflicht zur Aufstellung der Bilanz besteht unabhängig vom Geschäftsergebnis. Auch bei Verlusten muss die GmbH gemäß § 242 HGB und § 264 HGB einen vollständigen Jahresabschluss erstellen, feststellen und offenlegen. Gerade bei Verlusten ist die korrekte Bilanzierung besonders wichtig, um eine mögliche Überschuldung oder Zahlungsunfähigkeit rechtzeitig zu erkennen.

Was ist der Unterschied zwischen Handelsbilanz und Steuerbilanz?

Die Handelsbilanz wird nach HGB aufgestellt und dient der Information von Gesellschaftern, Gläubigern und der Öffentlichkeit. Die Steuerbilanz basiert auf der Handelsbilanz, berücksichtigt jedoch steuerrechtliche Sondervorschriften (z. B. § 5 EStG) und dient als Grundlage für die Gewinnermittlung gegenüber dem Finanzamt. In der Praxis werden beide Bilanzen häufig parallel geführt.

Wann muss eine GmbH einen Lagebericht erstellen?

Kleine GmbHs im Sinne des § 267 Abs. 1 HGB sind grundsätzlich von der Pflicht zur Erstellung eines Lageberichts befreit (§ 264 Abs. 1 Satz 4 HGB). Mittelgroße und große GmbHs müssen gemäß § 264 Abs. 1 Satz 1 HGB einen Lagebericht aufstellen, der die Geschäftsentwicklung, die Lage der Gesellschaft sowie Risiken und Chancen darstellt.

Kann die Bilanz einer GmbH nachträglich geändert werden?

Grundsätzlich ist die Bilanz nach Feststellung durch die Gesellschafterversammlung bindend. Nachträgliche Änderungen sind nur in eng begrenzten Ausnahmefällen zulässig, etwa bei Fehlern, die zur Nichtigkeit des Feststellungsbeschlusses führen. Korrekturen müssen dann durch einen neuen Gesellschafterbeschluss erfolgen und ggf. im Unternehmensregister aktualisiert werden.

Was kostet die Erstellung einer GmbH-Bilanz durch einen Steuerberater?

Die Kosten richten sich nach der Steuerberatervergütungsverordnung (StBVV) und hängen vom Gegenstandswert, der Unternehmensgröße und dem Arbeitsaufwand ab. In der Praxis liegen die Kosten für einen Jahresabschluss je nach Komplexität zwischen 1.500 und 5.000 Euro oder mehr. Plattformen wie OnlineBilanz.de bieten transparente Festpreise, die bereits im Vorfeld kalkulierbar sind.

Hinweis: Dieser Artikel dient zu allgemeinen Informationszwecken. Für Ihren konkreten Jahresabschluss erstellt ein zugelassener Steuerberater von OnlineBilanz die Bilanz, prüft sie fachlich und unterzeichnet rechtsverbindlich. Gesetzliche Grundlagen: § 242 HGB (Pflicht zur Aufstellung), § 264 HGB (Pflicht zur Aufstellung bei Kapitalgesellschaften), § 267 HGB (Größenklassen), § 42a GmbHG (Feststellung des Jahresabschlusses), § 325 HGB (Offenlegung). Nächste redaktionelle Prüfung: Oktober 2026.

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    Ihre SituationRechtsform, Geschäftsjahr, Stand der Buchhaltung – wir hören zu.
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Kontakt & häufige Fragen

Ihre Fragen.
Unsere Antworten.

Wie melde ich mich an?

Alles online — in vier Schritten:

  • Kostenrechner ausfüllen (ca. 60 Sek.)
  • Angebot bestätigen
  • Nutzerkonto anlegen + Stammdaten hinterlegen
  • Sofort mit dem Upload starten

Sie müssen uns nicht persönlich treffen — der gesamte Ablauf ist digital.

Wie schnell kann ich loslegen?

Nach Bestätigung des Angebots ist Ihr Mandantenportal sofort aktiv. Sie können noch am selben Tag mit dem Upload beginnen.

Ich habe schon eine Kanzlei — wie funktioniert der Wechsel?

Ganz einfach: Mit unserer Wechselassistenz übernehmen wir die komplette Übergabe. Sie müssen kein einziges Gespräch mit Ihrer alten Kanzlei führen.

Wir fordern Unterlagen direkt an, übernehmen DATEV‑Bestände und halten Sie über jeden Schritt auf dem Laufenden.

Welche Daten muss ich bereitstellen?

In der Regel: Buchhaltungsdaten, Bankumsätze, Stammdaten und relevante Verträge. Unsere KI‑Assistenz führt Sie Schritt für Schritt — Sie müssen keine Checkliste abarbeiten.

Was konkret gebraucht wird, hängt von Rechtsform und Umfang ab.

Ich habe kein Buchhaltungsprogramm — geht das trotzdem?

Ja, problemlos. Laden Sie einfach Kontoauszüge, Ein- und Ausgangsrechnungen als Foto oder PDF hoch. Unsere KI erstellt daraus Ihre Buchhaltung.

Auch reine Papierbelege sind kein Problem — abfotografieren reicht.

Welche Buchhaltungsprogramme unterstützt ihr?

Alle gängigen Systeme mit DATEV‑Export — u. a. Sevdesk, Lexware, Sage, WISO MeinBüro, FastBill, Kontolino, BuchhaltungsButler, Accountable, Papierkram.

Ihr System ist nicht dabei? Fragen Sie uns — in den meisten Fällen finden wir einen Weg.

Wie lange dauert der Jahresabschluss?

Nach vollständigem Eingang der Unterlagen:

  • Standard — ca. 4 Wochen
  • Schnell — ca. 2 Wochen
  • Blitz — ca. 1 Woche

Sie wählen den Zeitplan beim Upload selbst.

Wer prüft den Abschluss fachlich?

Ausschließlich qualifizierte, in Deutschland zugelassene Steuerberater. Sie geben den Abschluss fachlich frei und haften dafür.

Keine KI, kein Praktikant — die finale Freigabe erfolgt immer durch einen Steuerberater mit Berufshaftpflicht.

Was kostet der Jahresabschluss?

Wir arbeiten mit transparenten Festpreisen — kein Stundensatz, keine Nachberechnung. Der Preis hängt ab von Rechtsform, Umsatzgröße und gewünschter Geschwindigkeit.

Unser Kostenrechner zeigt Ihnen in 60 Sekunden Ihren verbindlichen Preis — ohne Anmeldung.

Sind die Preise verbindlich?

Ja. Was Sie im Angebot sehen, ist der Endpreis — keine versteckten Gebühren, keine Stundenabrechnung.

Gibt es Rabatte für mehrere Jahre?

Ja — wer mehrere Geschäftsjahre auf einmal beauftragt, profitiert von einem Paketpreis. Unser Kostenrechner zeigt Ihnen den kombinierten Preis direkt an.

Übernehmt ihr E‑Bilanz und Offenlegung?

Ja. E‑Bilanz elektronisch ans Finanzamt, Offenlegung im Bundesanzeiger — vollständig digital und fristgerecht.

Gibt es ein Dauermandat?

Ja. Ab ca. 49 € / Monat kombinieren wir KI‑Assistenz mit persönlicher Steuerberater‑Betreuung. Der Jahresabschluss am Ende ist inklusive.

Umfang nach Wahl: laufende Buchhaltung, Lohnabrechnung, Umsatzsteuervoranmeldung, Jahresabschluss.

Erstellt ihr auch Steuererklärungen?

Ja — Körperschaft‑, Gewerbe‑, Umsatz‑ und Einkommensteuer. Wir erstellen und übermitteln elektronisch ans Finanzamt.

Auf Wunsch auch die private Einkommensteuererklärung der Gesellschafter.

Macht ihr auch Lohn‑ und Gehaltsabrechnungen?

Ja — von der monatlichen Lohnabrechnung über Sozialversicherungsmeldungen bis zur Lohnsteueranmeldung. Digital, fristgerecht und mit direkter DATEV‑Anbindung.

Übernehmt ihr die Umsatzsteuervoranmeldung?

Ja. Monatlich oder quartalsweise — vollautomatisiert aus Ihrer laufenden Buchhaltung erstellt und fristgerecht ans Finanzamt übermittelt.

Habe ich einen festen Ansprechpartner?

Ja. Kein Callcenter, keine wechselnden Sachbearbeiter. Sie haben einen festen Ansprechpartner in unserer Kanzlei — persönlich per Telefon, E‑Mail oder Chat im Mandantenportal erreichbar.

Kann ich den Vertrag kündigen, wenn es nicht passt?

Ja. Das Dauermandat ist monatlich kündbar — ohne versteckte Bindungen oder Wechselgebühren.

Wie sicher sind meine Daten?

Server ausschließlich in Frankfurt, DSGVO‑konform und verschlüsselt. Ihre Daten verlassen Deutschland nie.

Zugriff ausschließlich über 2‑Faktor‑Authentifizierung. Alle Dokumente werden revisionssicher gemäß GoBD archiviert.

Nutzt ihr Cloud‑Dienste außerhalb der EU?

Nein. Alle produktiven Systeme werden ausschließlich in deutschen Rechenzentren betrieben. Auch die KI‑Verarbeitung läuft auf Servern innerhalb der EU.

Arbeitet ihr mit KI — und was bedeutet das für meine Daten?

Ja, wir nutzen KI für Belegerkennung, Kontierung und Datenabgleich. Alle Modelle laufen auf eigenen Servern in Deutschland. Ihre Daten werden nicht zum Training externer Modelle verwendet.

Wie ist der Zugang zum Mandantenportal geschützt?

Durch Zwei‑Faktor‑Authentifizierung (SMS oder Authenticator‑App). Jede Anmeldung wird protokolliert, verdächtige Zugriffe werden automatisch erkannt und blockiert.

Wie lange werden meine Daten gespeichert?

Gemäß gesetzlicher Aufbewahrungspflicht (10 Jahre) — revisionssicher archiviert auf Servern in Deutschland. Sie haben jederzeit vollen Zugriff.

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